Beskæftigelsesminister Mette Frederiksen (S) vil ligestille indsats mod fysiske og psykiske arbejdsskader. Dansk Arbejdsgiverforening (DA) mener dog ikke, at der er behov for at ligestille psykisk arbejdsmiljø med fysisk arbejdsmiljø. Herfra lyder meldingen, at Danmark har et arbejdsmiljø i verdensklasse. Har vi et problem med det psykiske arbejdsmiljø i Danmark? Hvad kan den enkelte arbejdsplads gøre for at bakke op om det overordnede mål om færre sygemeldinger og førtidspensioneringer? Er det en god idé at bruge ekstra ressourcer på det psykiske arbejdsmiljø i en tid med knappe ressourcer? Vi spørger vores erhvervspanel, der i dag består af: Anne-Mette Ravn, adm. direktør, Hartmanns Rulle Grabow Westergaard, kommunikationsrådgiver, cand.mag. Mads Ulrik Greenfort, bæredygtig iværksætter Anders Heide Mortensen, kommunikationsrådgiver, Heide Kommunikation